理念
理念を掲げても組織が変わらない本当の理由
2026年5月15日
Contents はじめに：「理念はある。でも現場が変わらない」よくある誤解本当の原因は "理念が行動につながっていない" ことなぜ理念は形骸化するのか①理念が "抽象的な言葉" で終わっている②日常の行動と結びついてい […]
評価制度を作ったのに不満が増える理由
2026年4月27日
Contents はじめに：制度を整えたのに、なぜか不満が出るよくある誤解本当の原因は "制度の位置づけ" にあるなぜ不満が増えるのか①評価の基準が見えない②行動と評価がつながっていない③文化と制度が一致していないなぜこ […]
組織はトップで決まるのか？ ― 変化を生み出すリーダーシップの本質
2026年3月23日
Contents はじめに：組織を変えたいのに、変わらない組織はトップで決まるのか？よくあるリーダーシップの落とし穴①トップが "正解を出し続ける"②理念を "伝えるだけ"③変化を急ぎ過ぎるネクサーブが考えるリーダーシッ […]